Responsabilidades principales: TÉCNICO

• Garantiza que las tareas de la oficina comercial se realicen correctamente y según el cronograma, como fondos de residentes, registros del censo, etc.
ADMINISTRATIVO
• Dirige al departamento en la preparación y retención de archivos / informes de acuerdo con políticas y procedimientos.
• Dirige la colección de A / R.
• Participa en reuniones asignadas y en servicios.
SUPERVISIÓN
• Cumple los objetivos de trabajo de la unidad mediante la asignación de personal a las necesidades de la oficina comercial.
• Supervisa el desempeño del personal a través del entrenamiento, elogia y reconoce el desempeño efectivo o
toma medidas correctivas directas después del entrenamiento (asesoramiento) según sea necesario.
• Evalúa la calidad y cantidad del servicio realizado por el personal.
CALIFICACIONES
• Diploma de escuela secundaria.
• Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita (en el idioma inglés).
• Capacidad administrativa y organizativa.
• Experiencia en contabilidad, prácticas y procedimientos de oficina, incluyendo mecanografía y archivo.
• Se prefiere experiencia de supervisión.
• Es necesario tener conocimientos de Medicare / Medicaid.
• Se prefiere la experiencia de recolección.

• Se prefiere experiencia en enfermería especializada.

SERVICIO AL CONSUMIDOR
• Presenta una imagen profesional a los consumidores a través de la vestimenta, el comportamiento y el habla.
• Se adhiere a los estándares de la Compañía para resolver las inquietudes de los consumidores.
• Asegura que todos los derechos del paciente / residente estén protegidos.